“師傅帶徒”活動總結
從2010年8月份參加“師傅帶徒”的活動以來,師傅XX按照培養(yǎng)計劃,對徒弟WW進行針對性的幫助和培養(yǎng)。
在8月、9月、10月這三個月,師傅XX主要幫助徒弟WW掌握、鞏固工程督導的工程實施過程中需要具備的專業(yè)技能以及專業(yè)知識。當然,在這個工程中,部門給予了師傅和徒弟很大的幫助,不僅僅局限于徒弟與師傅的這個小范圍內,也不僅僅局限于只有師傅教授徒弟,師傅有不懂的,通過參與部門的學習或請教其他同事,弄明白之后,總結經(jīng)驗后教授給徒弟;徒弟有不懂的,也可以通過參與部門的學習或請教其他同事,弄清楚之后,將感悟反饋給師傅。通過這種互幫互助互相學習的方式,形成學習的一個良好循環(huán),達到師傅和徒弟都能穩(wěn)步提高的效果。
在11月、12月、1月這三個月,師傅XX主要實時指導徒弟WW掌握設備硬件、網(wǎng)管軟件的操作,熟悉掌握硬件、軟件故障的分析處理及應對方式,熟悉維保的響應流程,學會制定工作計劃,并針對工作計劃如何安排、調動團隊內部其他同事的工作,傳授如何聯(lián)系協(xié)調客戶方面積極參與配合工作,如何聯(lián)系協(xié)調公司內部對口部門參與配合工作的工作技巧。
特別是WW從開始系統(tǒng)學習網(wǎng)管操作專業(yè)技能,以及主持割接開通這項技術工作以來,通過師傅以及部門其他領導同事的幫助,在這兩方面取得了不小的進步。由于工程開通是一個工程完工的階段性標志,而工程開通成功率是一個工程開通中的一個重要指標,所以可以針對下表對WW的成長有一個階段性的了解。
月份 | 主持開通工作次數(shù) | 成功次數(shù) | 未成功次數(shù) | 成功率 |
8 | 4 | 2 | 2 | 50.0% |
9 | 3 | 2 | 1 | 66.7% |
10 | 9 | 7 | 2 | 77.8% |
11 | 11 | 11 | 0 | 100.0% |
12 | 8 | 7 | 1 | 88.9% |
1 | 尚未統(tǒng)計 |
注:以上表格數(shù)據(jù)參考周報統(tǒng)計
根據(jù)數(shù)據(jù)顯示,部門的XX和WW這一對師徒,雖然在指導及自身技能上還有提高空間,但是較好的達到了活動開始制定的目標,從發(fā)現(xiàn)問題,到分析問題,到尋找答案,到最后總結經(jīng)驗的過程中,雙方面的收獲還是比較大的。
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