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        國有企業(yè)黨建工作會講話

        時間:2024-10-22 17:12:59
        國有企業(yè)黨建工作會講話[此文共7470字]

        同志們:

        這次會議的主要任務(wù)是,深刻領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,深入貫徹黨的十九大及歷次全會精神,全面落實集團公司和四川公司2019年工作會、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議要求,總結(jié)工作,分析形勢,落實責(zé)任,進一步提高公司黨的建設(shè)質(zhì)量,為推動公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅強政治保證。

        剛才,周有志同志對公司今年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作了具體安排,這些工作都是經(jīng)過公司黨委集體研究決定的,請大家認真抓好落實。下面,我講三點意見。

        一、2018年工作回顧

        2018年,公司黨委全面落實集團公司黨組、四川公司黨委各項決策部署,不斷提升黨建工作質(zhì)量,以抓好黨建促進經(jīng)營發(fā)展,以經(jīng)營發(fā)展的成果檢驗黨建工作成效,凝心聚力,促進公司高質(zhì)量發(fā)展。公司黨建工作在四川公司黨建論壇作交流,公司被授予四川公司“文明單位”,生產(chǎn)黨支部被授予四川公司首批“示范黨支部”,公司兩項創(chuàng)新創(chuàng)效成果分別榮獲集團公司和四川公司獎項。

        (一)做好表率,把抓黨建著力在加強領(lǐng)導(dǎo)上

        公司黨委緊緊圍繞提質(zhì)增效中心任務(wù),找準黨建工作和企業(yè)中心工作的結(jié)合點,修訂了《貫徹落實“三重一大”決策制度實施辦法》《黨委議事規(guī)則》等制度,厘清黨委會、辦公會和董事會對“三重一大”事項權(quán)責(zé)邊界。嚴格落實集團公司黨組1號文件精神,擬定全面提升黨的建設(shè)質(zhì)量實施方案,細化分解29項工作、74條措施,大力推動黨建工作重點任務(wù)落實落地。建立實施領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨支部聯(lián)系點、黨建工作責(zé)任制制度,傳導(dǎo)壓實管黨治黨責(zé)任。公司領(lǐng)導(dǎo)班子聚焦企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù),集中力量解決重點難點問題。

        (二)加強學(xué)習(xí),把抓黨建加力在思想引領(lǐng)上

        公司各黨支部、各部門把政治建設(shè)擺在首位,把引領(lǐng)思想輿論、凝聚攻堅合力作為首要任務(wù)。公司黨委堅持把黨委理論中心組學(xué)習(xí)當(dāng)作提升管理水平的重要途徑,扎實開展“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動,全年圍繞增收節(jié)支、積極應(yīng)對四川“電改”加碼、推動公司高質(zhì)量發(fā)展等專題研討7次,形成研討發(fā)言材料及報告62篇,其中,有4篇發(fā)布在集團公司宣傳平臺。開展“中國夢 華電夢 我的夢”職工思想教育活動和形勢任務(wù)宣講,從國家政策、公司前景、工程建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營等方面,講清公司面臨的挑戰(zhàn)和發(fā)展希望,進一步統(tǒng)一思想,凝聚共識。組織開展“送黨章、學(xué)黨章、曬黨章”活動,開展黨建知識競賽、手抄黨章活動,形成了尊崇黨章的良好氛圍。打造宣傳矩陣,對固滴電站投產(chǎn)發(fā)電、公司成本壓降、模范典型事跡等重大新聞點進行全覆蓋報道。公司全年發(fā)布稿件282篇,在四川公司網(wǎng)站上稿71篇,在集團公司上稿量達到歷史最高水平,其中《中國華電》雜志上稿量在四川公司系統(tǒng)各單位中排名第一,為公司高質(zhì)量發(fā)展唱響好聲音,凝聚正能量。

        (三)夯實基礎(chǔ),把抓黨建聚力在支部建設(shè)上

        公司黨委以“黨建質(zhì)量提升年”為契機,大力夯實“三個基本”,始終堅持建強基層黨組織常抓不懈。在基本組織上,根據(jù)公司點多面廣、黨員分散的特點,在2018年9月增設(shè)了1個黨支部,4個黨支部均在2018年11月按期換屆。每季度定期開展支部黨建考評,對評定為“優(yōu)秀”的黨支部進行獎勵,通過支部自查、交叉檢查的方式,發(fā)現(xiàn)工作短板,持續(xù)提升支部工作水平。在基本隊伍上,組建“華蜀先鋒”黨員服務(wù)隊3支和示范崗7個,在增收節(jié)支、工程建設(shè)、固滴投產(chǎn)準備、泥石流搶險等急難險重任務(wù)中,彰顯黨員先鋒模范作用。向上級全力爭取黨員發(fā)展名額,2018年新發(fā)展黨員7名,其中6名為普通職工,發(fā)展指標達歷年來最高水平,同時也是四川公司系統(tǒng)各單位中發(fā)展指標最多的單位。在基本制度上,梳理優(yōu)化了17項黨建制度,規(guī)范了工作流程,提升了黨建工作成效;嚴格落實“三會一課”制度,推廣“四型”黨員活動日,開展黨支部結(jié)對共建和新一輪“三分類三升級”活動,著力把黨支部建設(shè)成堅強的戰(zhàn)斗堡壘。

        (四)建強隊伍,把抓黨建致力在素質(zhì)提升上

        認真落實“20字”好干部標準,始終堅持“黨管干部、黨管人才”原則,強化黨組織對選人用人的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用。在選人用人上,把講政治要求貫穿到中層干部選拔任用、教育培養(yǎng)、考核評價全過程,注重品德和執(zhí)行力,把群眾公認、成績突出、連續(xù)三年綜合測評好的員工選出來,重視民主測評和綜合素質(zhì)培養(yǎng),今年以來新提拔5名中層干部,生產(chǎn)一線5名員工通過公開競聘的方式,晉升到值長等骨干崗位。落實“員工登高工程”要求,通過專項培訓(xùn)、崗位實踐、技術(shù)比武、勞動競賽等形式,有效提升員工專業(yè)技能水平。開展薪酬分配改革,實施了崗位浮動體系,深度激活了職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性。大力開展創(chuàng)新創(chuàng)效,1項成果獲集團公司管理創(chuàng)新成果三等獎,1項成果獲四川公司創(chuàng)新創(chuàng)效三等獎。

        (五)倡導(dǎo)廉潔,把抓黨建發(fā)力在立規(guī)肅紀上

        公司黨委積極主動履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,在35次黨委會中,研究黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)共計72項,有效發(fā)揮了國有企業(yè)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用。專題安排部署黨風(fēng)廉政建設(shè),首次在工程建設(shè)一線工地召開2018年度黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會,與黨委班子成員、各黨支部書記,黨委委員與分管部門簽訂《黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任書》24份,關(guān)鍵崗位以上人員簽訂《廉潔從業(yè)承諾書》70余份,層層傳導(dǎo)壓力、逐級夯實責(zé)任。組織召開黨委會專題研究開展“紀律(規(guī)矩)建設(shè)年”活動、四項治理工作;扎實開展違反中央八項規(guī) ……此處隱藏2310個字……xt-align: left;">3.強化基層建設(shè),打造堅強戰(zhàn)斗堡壘

        一是夯實基本組織。堅持“四同步四對接”,進一步優(yōu)化各黨支部配置,確保黨的組織設(shè)置始終和企業(yè)改革發(fā)展相適應(yīng)、和生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應(yīng)、和組織管理幅度相適應(yīng),始終保持黨的組織和工作全覆蓋。充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,廣泛開展黨員干部崗位建功行動,深入開展示范黨支部、黨員先鋒隊等品牌創(chuàng)建活動,健全創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制,激發(fā)黨員干部的改革勇氣和責(zé)任擔(dān)當(dāng)。二是建強基本隊伍。深化黨員干部“掛牌攻關(guān)”,公司班子成員牽頭成立攻關(guān)團隊,聚焦企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù),集中力量破解重點難點問題,充分發(fā)揮黨員干部示范引領(lǐng)作用。加大黨員干部培訓(xùn)力度,制定公司黨員教育培訓(xùn)規(guī)劃及年度黨員教育培訓(xùn)計劃。注重運用“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”、“智慧黨建”等現(xiàn)代信息技術(shù),加強和改進黨員教育管理;嚴把發(fā)展黨員政治關(guān),規(guī)范發(fā)展黨員工作。三是健全基本制度。突出抓好《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》的貫徹落實,梳理完善黨支部工作制度,實施標準化規(guī)范化管理。建立主題黨日制度,每月相對固定一定時間開展集中學(xué)習(xí)、過組織生活、進行民主議事和志愿服務(wù)等,不斷提升組織生活質(zhì)量。

        4.強化思想引領(lǐng),全面提高干事創(chuàng)業(yè)合力

        一是牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)。進一步壓緊壓實意識形態(tài)工作的政治責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,全面貫徹落實意識形態(tài)工作責(zé)任制。開展“奮斗幸福觀”理想信念教育,抓好“中國夢”宣傳教育,加強形勢任務(wù)教育,定期分析研判意識形態(tài)形勢,找準風(fēng)險點和隱患點,把握苗頭性傾向性問題,確保意識形態(tài)領(lǐng)域平穩(wěn)可控。統(tǒng)籌內(nèi)宣外宣、網(wǎng)上網(wǎng)下、微信微博,不斷提高新聞輿論的傳播力引導(dǎo)力影響力。落實職工思想動態(tài)分析制度,維護職工隊伍和諧穩(wěn)定。二是抓好正面宣傳和輿論引導(dǎo)。以迎接建國70周年為主題,精心組織征文、攝影、演講、微視頻等主題宣傳活動,重點宣傳勞動模范、道德模范、優(yōu)秀黨員、先進員工等各類典型事跡,引導(dǎo)干部職工愛國愛黨愛企業(yè)。堅持正面引導(dǎo),提高公司內(nèi)外部宣傳工作上稿量和質(zhì)量,增加公司美譽度。三是加強精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)。發(fā)揮社會主義核心價值觀對精神文明創(chuàng)建的引領(lǐng)作用,加強理想信念教育、愛國主義教育和“四德”教育。切實履行社會責(zé)任,積極開展志愿服務(wù)活動,樹立文明新風(fēng)尚。以《華電憲章》為引領(lǐng),開展“企業(yè)文化宣傳月”活動,使企業(yè)文化成為推進公司發(fā)展、凝聚隊伍意志的“軟實力”。

        5.融入生產(chǎn)經(jīng)營,堅持“兩手抓、兩促進”

        一是通過黨的建設(shè)凝心聚力,推進公司生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)步提升,以優(yōu)異的經(jīng)營成果檢驗黨建工作成效。二是通過加強黨的建設(shè),實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值,為新時代中國特色社會主義的發(fā)展奠定物質(zhì)基礎(chǔ)。三是通過抓基層打基礎(chǔ),倡導(dǎo)正能量,提振精氣神,確保員工隊伍和諧穩(wěn)定。

        6.持續(xù)正風(fēng)肅紀,營造良好政治生態(tài)

        一是“四風(fēng)”糾治不停止。以釘釘子精神推動落實中央八項規(guī)定精神,堅決糾正“四風(fēng)”,既查處“老問題”,又關(guān)注“新表現(xiàn)”。今年,要以集中整治形式主義、官僚主義為契機,堅決破除形式主義、官僚主義,嚴肅查處空泛表態(tài)、敷衍塞責(zé)、出工不出力等問題,鞏固深化集中整治成果,防止回潮復(fù)燃。認真治理表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差等突出問題,采取過硬措施,堅決加以整改。根據(jù)上級公司部署,深入推進“三清”企業(yè)創(chuàng)建,把握“三清”目標內(nèi)涵,嚴格“三清”標準要求,加強組織領(lǐng)導(dǎo),廣泛宣傳發(fā)動,突出特色亮點,努力營造良好政治生態(tài)。二是廉潔教育不斷線。堅持把紀律挺在前面,重點強化政治紀律和組織紀律,帶動廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律嚴起來。深入開展黨性黨風(fēng)黨紀教育、廉潔從業(yè)教育,扎實開展反腐倡廉宣傳教育月、警示教育等活動,經(jīng)常組織學(xué)習(xí)系統(tǒng)內(nèi)違法違紀典型案例和違反中央八項規(guī)定精神、“四風(fēng)”問題的警示案例,用身邊事警示教育身邊人,并將其納入“三會一課”學(xué)習(xí)內(nèi)容,使鐵的紀律轉(zhuǎn)化為黨員干部的日常習(xí)慣和自覺遵循。推動廉潔教育常態(tài)化。三是緊盯關(guān)鍵不放松。抓住關(guān)鍵嚴肅執(zhí)紀問責(zé),在監(jiān)督對象上,要緊盯“關(guān)鍵少數(shù)、關(guān)鍵領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位”,抓住領(lǐng)導(dǎo)干部這個關(guān)鍵少數(shù),強化權(quán)力監(jiān)督約束,讓權(quán)力真正在陽光下運行;抓住招標采購、工程建設(shè)、工程結(jié)算、“四風(fēng)”問題等關(guān)鍵領(lǐng)域,重點關(guān)注、嚴格把控;抓住管人管錢管物等關(guān)鍵崗位,運用制度、科技等手段,嚴格執(zhí)行輪崗交流制度,防范權(quán)力尋租行為發(fā)生。在監(jiān)督內(nèi)容上,要把政治監(jiān)督擺在首位,堅決做到“兩個維護”,要重點檢查遵守黨章黨規(guī)黨紀和憲法法律,落實中央八項規(guī)定精神以及堅持民主集中制、選拔任用干部、加強作風(fēng)建設(shè)等情況,督促推動公司貫徹落實黨的路線方針政策和上級公司決議決定。深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,特別是第一、第二種形態(tài),以嚴肅問責(zé)促進責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

        7.抓好黨帶工團建設(shè),攜手共建文明和諧企業(yè)

        把群團工作納入黨的建設(shè)整體格局,充分發(fā)揮工會作為職工娘家人的作用,深入推進“公開解難題,民主促發(fā)展”主題活動,廣泛聽取職工意見,切實解難題、辦實事;深入實施“一線工作法”,加強工會干部隊伍建設(shè)。貫徹團的十八大精神,大力發(fā)揚“黨有號召、團有行動”的光榮傳統(tǒng),聚焦主責(zé)主業(yè),推進全面從嚴治團和“一學(xué)一做”,切實加強團組織建設(shè);著力推進青年素質(zhì)工程,積極開展青年大學(xué)習(xí)、青年讀書、青年志愿者活動,不斷提高團員青年的綜合素質(zhì)能力;深化青春建功活動,繼續(xù)組織好青年創(chuàng)新創(chuàng)效、青年文明號、青年崗位能手、青年安全生產(chǎn)示范崗、青年突擊隊等活動,充分發(fā)揮生力軍和突擊隊作用。

        同志們,2019年是機遇與挑戰(zhàn)并存的一年,新的形勢、新的任務(wù)賦予黨建工作新的要求和新的使命,也為黨建工作實現(xiàn)更大作為提供了更為廣闊的空間和舞臺。讓我們以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指引,在上級公司的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)保持強烈的責(zé)任感、旺盛的創(chuàng)造力和積極的進取心,凝心聚力、真抓實干,不斷開創(chuàng)公司黨建工作新局面,為推動公司高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻!

        謝謝大家!

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